«Coole Leute, innovative Projekte, gemeinsam die Zukunft der Bank gestalten.»

Fabio Pola, Leiter Berater Private Banking Valposchiavo/Bregaglia & ehemaliges Futura-Mitglied.

«Der beste Weg die Zukunft vorauszusagen, ist, sie zu gestalten» (Willy Brandt)

Sibylle Beivi, Leiterin Hypotheken & ehemaliges Futura-Mitglied.

«Als Mitglied des GKB Talentboards Futura habe ich die Möglichkeit, über meinen Arbeitsbereich hinaus, strategische Themen mitzuprägen und so die Zukunft der GKB mitzugestalten. Dies in einem Netzwerk voller motivierter und flexibler Leute zu tun, freut mich jeden Tag aufs Neue.»

Silvana Cajochen, Projektleiterin Marketing und Kommunikation & Futura-Mitglied.

«Im Talentboard der Graubündner Kantonalbank steckt viel Herzblut. Es bietet mir die Möglichkeit aktiv an Projekten mitzuwirken. Ich darf hautnah an Themen welche die Bank bewegen dabei sein und habe die Möglichkeit meinen Arbeitgeber aktiv mitzugestalten. Zudem werde ich individuell gefördert und kann täglich über mich hinaus wachsen – was mich nicht nur enorm motiviert sondern auch sehr viel Spass macht. Die Vernetzung in der gesamten Bank und den Teamspirit, welchen ich im Futura erleben darf, sind einzigartig.»

Gianna Meier, Projektleiterin Marketing und Kommunikation & Futura-Mitglied.

«Das Futura bietet die Möglichkeit, in einem coolen Team aus Machern, etwas zu bewegen.»

Florian Tromm, Projektleiter/Prozessmanager & Futura-Mitglied.

«Futura ist weit mehr als nur ein Talentboard – es steht für echten Teamgeist. Dabei konnte ich über meine "on-the-job" Tätigkeiten hinausblicken und Verantwortung in strategischen Projekten übernehmen. Das Futura hat meine Fähigkeiten in der interdisziplinären Zusammenarbeit gestärkt und meinen beruflichen Weg bei der GKB massgeblich geprägt.»

Sandro Conrad, Leiter digitaler Vertrieb & ehemaliges Futura-Mitglied

«Futura ist eine motivierte, interdisziplinäre, sich selbst organisierende und breit aufgestellte Crew mit viel Power & Herzblut. Zusammen mit internen Stakeholdern gelingt es uns strategische Handlungsfelder der Bank aktiv mitzuprägen – über das eigene Jobprofil hinaus. Ich bin dankbar ermöglichen mir mein Arbeitgeber & meine Arbeitskollegen die Mitwirkung im Board.»

Dino Gosatti, Senior Projektleiter Marketing & Kommunikation und ehemaliges Futura-Mitglied.

«Das Futura bietet mir ein inspirierendes Umfeld, indem ich mit motivierten Persönlichkeiten die Zukunft der GKB mitgestalten kann. Mich fasziniert die Dynamik, die bei der Zusammenarbeit im Futura und den Menschen um uns herum entsteht.»

Alexandra Kast, Leiterin Private Banking St. Moritz & ehemaliges Futura-Mitglied.

«Wir haben im Futura die einzigartige Chance die Zukunft der GKB nachhaltig mitzugestalten und die Arbeitswelt 4.0 in Reinform zu leben. Selbstorganisiert und selbstverantwortlich arbeiten wir in einem Netzwerk zusammen, wenden agile und moderne Arbeitsmethoden an, geben einander offenes Feedback, treiben innovative Projekte voran und entwickeln uns so als Talent-Board und persönlich stark weiter. Die Inspiration, der Impact und Teamspirit sind unvergleichlich.»

Annina Riedi, Leiterin Client Solutions & ehemaliges Futura-Mitglied.

«Wo das Futura Board mitwirkt, zeigen sich die Wertvorstellungen unserer zukünftigen Führungspersonen. Dadurch lernen wir, in welche Richtung sich die GKB zu entwickeln hat um als Arbeitgeberin und als Bank konkurrenzfähig zu bleiben.»

Cilgia Rest, Regionalleiterin Scuol